Кар'єрні перспективи

ОП «Публічне управління та адміністрування». Випускник із освітнім ступенем «Бакалавр» зможе працювати в органах виконавчої влади, місцевого самоврядування, державних установах на посадах початкового, середнього та вищого фахового рівнів, віднесених до посад категорії В: державний експерт (координує діяльність органів виконавчої влади щодо реалізації міжнародних проектів та програм розвитку); фахівець із надання адміністративних послуг в органах державної влади та місцевого самоврядування; фахівець із реалізації та координації політики в органах державної влади та місцевого самоврядування; консультант або радник в органах державної влади
ОП «Управління персоналом в органах публічної влади та бізнес-структурах». Випускник із освітнім ступенем «Бакалавр» зможе працювати: Talent acquisition manager (менеджер із залучення талантів): аналізує ринок праці; розробляє стратегію пошуку співробітників; займається розвитком бренду роботодавця; HR Generalist (універсальний спеціаліст з кадрів): виконує завдання з підбору, адаптації, мотивації, утримання та звільнення співробітників; People partner (партнер персоналу): проводить адаптацію нових співробітників, допомагає їм стати частиною команди, налагодити контакт; Personnel administration (адміністрування персоналу): прийом, звільнення співробітників; ведення звітності; формуванням, зберіганням особових справ; вирішенням кадрових питань.